Новый военный комиссар Москвы генерал-майор Андрей Глущенко берется за обеспечение призыва на вверенном ему участке по-новому а, как известно, все новое – это хорошо забытое старое. Глущенко предложил руководителям предприятий и организаций "стучать" на лиц призывного возраста, устраивающихся к ним на работу. Он пояснил, что при приеме на работу отдел кадров обязан требовать перечень документов, в который входит и военный билет.
Андрей Глущенко так же подчеркнул, что в настоящий момент большинство предприятий принимают на работу по паспорту и трудовой книжке. "Если предприятие все же принимает на работу человека, у которого нет этого документа, нет отметки о постановке на учет, нет отсрочки, руководство должно как минимум сообщить об этом нам", - заявил военком в интервью "Московскому комсомольцу".
По словам генерала, к руководителям предприятиям, не выполняющим этот закон, будут приниматься меры. "Мы проводим плановые проверки предприятий и учреждений, в том числе и частных. И можем привлечь руководство к административной ответственности. Штраф, конечно, невелик - от 500 до 1000 рублей. Но все же это мера воздействия", - отметил Глущенко.
